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3461篇作業(yè)范文

如何看待人力資源管理的“三駕馬車”
2022-08-23
CTU-MBA 48期 陳同學(xué)
10.00
0
如何看待人力資源管理的“三駕馬車”
述評領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變理論
2022-08-23
CTU-MBA 65期 張同學(xué)
5.00
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述評領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變理論
如何提升人力資源管理的價值
2022-08-22
UCYP-EMBA 1期 王同學(xué)
5.00
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如何提升人力資源管理的價值
明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論在溝通管理中的分析 應(yīng)用
2022-08-22
KUIM-MBA 8期 白同學(xué)
15.00
0
明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論在溝通管理中的分析 應(yīng)用
淺析人力資源管理理論
2022-08-22
CTU-MED 38期 郭同學(xué)
15.00
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淺析人力資源管理理論
基于明茨伯格的基層醫(yī)院教學(xué)管理員 管理溝通探析
2022-08-22
UCYP-EMBA 10期 余同學(xué)
10.00
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基于明茨伯格的基層醫(yī)院教學(xué)管理員 管理溝通探析
試述組織行為及其管理啟示
2022-08-22
CTU-MED 62期 張同學(xué)
10.00
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試述組織行為及其管理啟示
管理溝通的案例分析
2022-08-22
KUIM-MBA 8期 王同學(xué)
10.00
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管理溝通的案例分析
如何打造企業(yè)績效管理體系
2022-08-22
CTU-MED 62期 張同學(xué)
5.00
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如何打造企業(yè)績效管理體系
淺談人力資源管理
2022-08-22
CTU-MBA 79期 李同學(xué)
5.00
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淺談人力資源管理
結(jié)合工作實際案例,運用所學(xué)管理溝通知識進 行案例分析
2022-08-19
KUIM-MME 9期 鄒同學(xué)
15.00
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結(jié)合工作實際案例,運用所學(xué)管理溝通知識進 行案例分析
結(jié)合工作實際運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進行案例分析
2022-08-19
UCYP-EMBA 6期 李同學(xué)
15.00
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結(jié)合工作實際運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進行案例分析
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